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2018 (30)
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前两天，拜读了博主阿牛一篇博文《限制了中国人发展的三条该死的金玉良言》，深有同感。
“万般皆下品，惟有读书高”，“学而优則仕”，这些沿袭千年的古训，历朝历代治国的孔孟之道，如今被人重新审读。
“学好数理化，走遍天下都不怕”，这句传了一代又一代的真理，现已被电脑格式化，在更新升级中被逐步淘汰。
还有更多伴随我们多年的警世名言，陈规旧律，随着社会的发展和变迁，被颠覆和粉碎。
比如“谦虚谨慎，戒骄戒燥”，尤其被海外的华人质疑。
谦虚本是一种美德，是我们从小就被灌输的行为准则。
当我们是学生的时候，老师总是不停批评鞭策你，当你进步了，表扬一次接着批评三次，总让你感觉做得不好。谦虚些！
当我们走上社会，时时得提醒自己，可以高调做事，但必须低调做人。避免出风头招人嫉恨，谦虚些！
在职场商场的竞争中，面对强大的对手，温良恭俭让，理在是处让三分，低调低调再低调，不争不抢，眼睁睁看着机会易人。
无论在教室里，社会上，各种竞争越来越激烈，张扬者逞能，称霸，谦虚者则显低能，软弱。
记得来美国时，有位叫王定和的台湾留美学者写了本《在美生活须知》，在华文报纸上连载。他向新移民讲到关于找工作的面试，千万不能谦虚，要充满向信。意思是，一分说三分，六分说九分，这是西人的地方，靠谦虚是行不通的。幸亏被点醒，我找工作一直比较顺利。
虚心使人进步，骄傲使人落后。本无毛病。可是把握不好，谦虚变成一种自我约束，令人如同骨刺增生。
领导与下属，老师与学生，家长与孩子之间，谦虚似乎变成了紧箍咒，负能量。学渣被学霸鄙视，冷眼嘲讽炫耀。学霸被学渣嫉妒，挖坑使绊放暗箭。这种事司空见惯。。。
来到美国，这种传统思维没有改变。当我们自己为人父母后，更是对孩子严格管控，这个不对那个也不对，从不夸奖，极少表扬。尽管孩子做得再好，也是吹毛求疵，喜欢拿别人家孩子来比较，看看人家某某，你应该努力向他那样。
我记得孩子大学毕业后，在很艰难的就业环境下找到了专业工作，得之不易，我由衷地夸奖了一番。孩子很感概，说长到这么大，爸爸是第一次这样夸我。我汗颜！
看看美国的家长对孩子，与我们截然不同。一次与老美一家同行，父母三句话不离good boy! good girl! 孩子们总是轻松舒畅，积极向上。这对孩子的成长影响很大。
前些日子，看到一位80后硅谷能人高调自述，我的第一反应是，怎么能这样？ 一点儿也不谦虚！
可是耐心的多看几篇，开始有了新的认识。
她这样回应别人的指责：
“”咱们中国孩子已经被谦虚两个字。残害的够多了。所以不要再叫我们的孩子谦虚了。明明已经很优秀了。父母不表扬，老师不表扬。孩子自己感觉良好，还要被批评。你不能骄傲，你还能做的更好。
这是不是我们从小到大很熟悉的场景？结果是什么？我们看到了很多优秀的中国孩子。从学校毕业以后。带着有惯性的，'我还不够好'的心理暗示。进入了职场。
到了中年，还缺乏应有的自信和笃定。我们的海外中国人在公司遇到白人同事，印度人同事滔滔不绝，夸夸其谈，心里可能还会愤愤不平的想，就这水平，哪里来的自信啊？？？
可是人家就是有自信，尽占上风。所以人家能事半功倍。人家能获得领导赏识。最后成功卡位，升职加薪出人头地。晋升公司高管。
而我们只会一遍一遍的去唏嘘，愤愤不平。为什么我们海外的华人在职场上会输给印度人？”
她说的没错。在国外，我们常常在需要展现自己的时候，担心学艺不精，技不如人，谨言慎行。认为谦虚一点，低姿态一些，给自己留有余地。如果达不到预期，岂不给自己打脸，以后如何见人？
这叫谦虚吗? 似乎叫虚伪。
人最难的就是客观看待自己。客观地认识自己所拥有的，所擅长的，所懂得的，完整自信地展现出来，自己不懂的，没有的，以良好的心态去学习。才能为自己争取更大的舞台。
适当的谦虚态度，能够帮助我们成长。同时，要审时度事，把握尺度。过分谦虚，过分嚣张，都会害了自己。
人往高处走，而高处不甚寒。有人在金字塔的顶部，扛不住精神上的巨大压力，忧郁，轻生。
得不到领导，师长的认可？自己无法宽容自己？哪怕他们已经是顶级的优秀了。“”承认自己优秀，真的这么难吗？承认别人优秀，真的这么难吗？请勇敢的对自己说，从今天开始。我会去勇敢的欣赏自己。展示自己，你不要再说我不谦虚。”
80,90后的孩子们，祝福你们！
——————这些“古训”不符合现代市场竞争社会的需要。
的确如此。
其实谦虚有真假之分：真谦虚是知道自己的不足，找办法改进。假谦虚就不用说了。大家都懂。
有人你一夸他/她，人家就说不行不行，但你真说他们不行，他们会生气，怎么不行了？比你强多了:-)